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 一般企業(yè)進行招聘的話，是有什么目的性呢？下面，跟著小編一起了解了解吧！

    招聘的直接目的就是彌補企業(yè)人力資源的不足，這是招聘工作的前提。具體地說，企業(yè)的招聘一般源于以下幾種目的：

    (1)企業(yè)如今的人力資源總供給量不能滿足企業(yè)或各個崗位的總任務目標（即計劃總業(yè)務量或計劃總產(chǎn)量），需要補充；

    (2)企業(yè)或各個崗位正常替補流動人員引起的職位空缺；

    (3)企業(yè)或各個崗位的生產(chǎn)技術水平或管理方式的變化對人力資源的可能需求量；

    (4)滿足新規(guī)劃事業(yè)或新開辟業(yè)務所需的人員需求。

    以上內(nèi)容，僅供參考。卓航卓鐵人力資源湖北有限公司從事襄陽人力資源服務，專為襄陽企業(yè)進行招聘，歡迎來電咨詢！